SoccerProject

Citeam azi in gazeta soccerproject (care este o initiative buna ), un interviu cu unul din “cei mari”, divizia B sau A, daca nu ma insel. Asaaaa si acolo respectivul cetatean venea cu sfaturi pentru incepatorii din SP. Sfaturi de bun simtz, recunosc dar total inaplicabile la ora actuala. Efectiv am ras de m-am prapadit. El zicea aproximativ asa : “Un manager nou nu ar trebui sa transfere jucatori buni (scumpi), sau sa zicem cat de cat buni, ci sa se axeze pe JUNIORI. Juniorii facand ca strategia sa fie una de durata, pe termen lung.”
Fapte.
1. O echipa de H la ora actuala porneste cu buget de 1.9 mil si cu calitatea echipei 35. Asta a fost cazul meu. Cand scoteam note de 29-30 pe jucator eram bucuros. Si ma logam de 6 pana la 15 ori pe zi si studiam forumul si regulile. Nu sant jucator care intra o data pe saptamana sa vada cum mai merge echipa.
2. Daca ramai sa antrenezi ceea ce ai, fara sa cumperi nimic, ai sansa ca in 2-3 saptamani sa joci cu portarul in rol de CF, sau cu un fundas in loc de portar, restul de jucatori fiind suspendati sau accidentati. + din 23 sau 24 de jucatori initiali 12 erau cu agresivitatea peste 80%. (la asta am martori….cercel_jr a “vizionat echipa la inceputul inceputurilor)
3. La bugetul de 2 mil nu poti cumpara juniori. Nu din cei decenti cel putin. Nu ma refer la “monstri” de 70-95%, ci la 40- 45 % cu calitatile principale neblocate, sau neblocate la 55%.
4. Daca nu cumperi macar 3-4 jucatori peste 50% (un CB, un CM, un CF sant musai ) si nu scapi de “ciurucuri” in primul sezon atunci risti sa stai 2 sezoane in H fara promovare, iar in al treilea poti avea probleme daca din G vin doua echipe ale caror manageri nu s-au plictisit de joc.
5. Nu consider o rezolvare cresterea unui junior si apoi scoaterea lui la mezat. Eu as tine asa ceva daca as avea.

La momentul actual am reusit sa ridic echipa la nivel 55% si sant pe locul 3 in seria mea. Seria este insa ff slaba. Voi termina pe 4 probabil. Am avut insa noroc…am prins un LF in prima saptamana a sezonului care era pe la 51 calitate si agresivitate mica. Habar nu am cum l-am prins gratis, bun, agresivitate mica si salar de 400 pe meci.
Al doilea factor pozitiv a fost ca am returnat un measaj lui cercel_jr si de atunci il bombardez cu mesaje care mai de care mai ciudate, la care primesc raspunsuri logice.
Plus ca si-a mai facut si mila de mine (nu intru in amanunte) 
Cu ocazia asta ii multumesc lui si celor care m-au ajutat cu sfaturi pe forum…in special bunicutzu si Unicool.
Astept sfaturi referitor la strategia ce trebuie adoptata ca nou manager.
Sant numai ochi si urechi . (va rog nu-mi spuneti ca trebuie sa stau 3 sezoane in H sis a cumpar juniori)

Bafta la toata lumea.

P.S. Am gasit undeva pe forumul in limba engleza o remarca la adresa managerilor de divizie H. precum ca ei ar fi trisori si …citez “they have to think for a change”. Chiar daca 70% din managerii de H ar fi trisori, ceea ce nu cred, nu ai voie sa spui asa ceva deoarece ii jignesti pe ceilalti 30%. In ultimul rand “they have to think for change” in limba engleza este un affront major. Este foarte aproape de clasicul “dumfuck” si poti sa suferi dpdv al integritatii corporale daca folosesti asa ceva in locuri nepotrivite.
Scuze pentru mesajul prea lung.

Bafta!

acel manager s-a referit cel mai probabil la propri juniorii....adik tinerii pe care tii da SP-ul in primul lot...dar eu nu sunt total de acord cu acele sfaturi.

sfatul meu personal pt o echipa din H....este sa faca trasnferuri doar pe posturile p kre nu are acoperire....adik dak are un singur RB de exemplu...sau un GK...in rest trebuiesc antrenati proprii jucatori la maxim....abia atunci iti dai seama cu adevarat de jucatori ai nevoie

sfaturi pentru un manager incepator de SP:
- sa nu vanda niciodata un jucator neantrenat la maxim
- sa o ia incet, cu rabdare. pentru a castiga H (sau ma rog, pentru a promova) iti ajunge echipa cu care incepi. si nu peste 3 sezoane ci in al 2-lea sezon poti promova (depinde si cand incepi, daca incepi la sfarsitul sezonului .. atunci in al 3-lea)
- sa isi faca la centrul de tineret in clipa urmatoare dupa ce s-a inscris si apoi upgrade imediat ce se poate.
- sa isi angajeze staff cat mai bun si nu pe principiul ca ii dau salar mic si il trimit la cursuri. pentru ca salariul oricum este mic (ca-i 750 pe saptamana ca-i 230). dar diferenta la antrenamente este foarte mare. asa ca in cele 4 saptamani cat iti trebuie sa aduci un membru staff de la 40 la 100 el iti face tare multe ... la antrenor se simte cel mai mult (respectiv la cum iti cresc jucatorii). si mai ganditi-va ca un curs costa 2500-4000. pai cu o diferenta de 500 intre salar ... 4 cursuri la care il trimiti inseamna vreo 20 saptamani minim de platit diferenta. adica mai mult de 2 sezoane!!!
- sa isi aduca jucatori (tineri pe cat se poate), neantrenati (dar deloc, fara nimic antrenat, tineri pe care altii ii vand sau dau gratis) si cat se poate de multi. de ce? veti intreba. ce fac cu ei? nu ma ajuta sa fac nimic in H? nu acum. atunci. pe loc. dar peste 1.5 sezoane? hehe. cand sunt antrenati la maxim unii pot deveni titulari. altii ... ii vinzi. pai sa vinzi jucatori sub 25 de ani pe la 75 % si sa vezi ce de bani faci de la prietenii din H ) o sa-i iubesti atunci pe cei din H.
- pentru bani ... faceti-va fanii fericiti. puneti costul biletelor pe voia lor. si vor veni la meciuri. si veti face si bani oricum pe acolo, la inceput salariile sunt foarte mici. un jucator sub 50% accepta salar pana la 150 (in jos). la 250 accepta toti. 250 salar * 34 jucatori = 8500.
No spor la treaba

Kennyanu
De acord cu tine.Recunosc ca am vandut 2 jucatori care nu erau total antrenati insa efectiv aveau calitatile principale blocate pe la 50 si ceva, iar agresivitatea era exagerata.
Dupa 8 saptamani de antrenament presupun ca se pot scoate ceva bani din cei ramasi la echipa. Cei de care te poti dispensa.
Totusi zic ca e mai bine sa incerci sa cumperi jucatori mai buni pe axa centrala. CB, CM,CF. In caz ca iti pica o aripa, opoti inlocui cu unul din centrali chiar daca va presta cu 5 puncte sub normal. Daca ajungi sa ai un cf care face 59 pe postul lui, te multumesti si cu 55 cand il folosesti pe post de RF.
In rest subscriu la parerea ta. Am si aplicat deja si merge.

multumesc

Bunicutzul...
Totul e ok excluzand punctele 2 si 5.
Este POSIBIL sa promovezi in sezonul 2 dar nu necesar. Sa luam cazul meu.
Concret echipa are calitatea 55 la momentul actual. No voi promova sezonul asta garantat, chiar daca sant pe locul 3. Am 2 team-uri in serie de calitate 67, respectiv 69, daca imi amintesc exact. Nu am nici cea mai mica sansa cu ei. Daca joaca cu primul 11 matura cu mine pe jos. Joi am meci cu liderul. Sper sa nu-i fac o impresie prea buna si sa joace cu rezervele, poate reusesc un egal.
Pana la inceputul sezonului urmator pot aduce echipa pe la 63 probabil. Daca imi vin din G doi manageri "neplictisiti" cu echipe de gen 70-75% se va repeta exact sezonul actual. Ca un exemplu anul(sezonul) asta au venit din G doi boti. Asa boti cum erau, unul din ei l-a facut varza pe actualul loc doi din serie, chiar in prima etapa. Ulterior au "crapat", normal, dar managerul de Cadca (locul 2) spunea ca a fost ghinionul ghinionului sa intalneasca un bot din g chiar in prima etapa.
Deci promovarea ar veni in sezonul 3. (stiu... calitatea echipei nu conteaza...poti avea 11 titulari de cal 85% si 25 de juniori de cal. 30%, dar a trebuit sa stabilesc un punct de referinta)

La punctul 5 nu subscriu. O echipa de H cu buget de 2 mil. si 3000 de spectatori la meciurile de acasa nu poate lua juniori neantrenati total.
Period.
Cei care sant de vanzare de la centrele de tineret nu te poti atinge de ei...toti sant de la 2 mil in sus. Poate cu banca dar nu vreau sa incerc.
Cei care sant free....hehe aici este alta poveste. O miscare prost facuta cu un junior din asta te poate duce la faliment. Am facut un experiment. La inceput ofeream pe ei cam 2000 salar pe meci, apoi 5000, apoi 9000 iar la sfarsit am spus hai frate sa vedem ca e doar un joc...cat trebuie sa ofer ca sa iau un junior total neantrenat? Am oferit 28000 pe meci si 500,000 la semnatura. Rezultatul? Tot nu l-am luat. Oricum nu aveam banii astia, am licitat doar din sport.
Daca e vorba de juniori de la propriul centru de tineret atunci da. Ii antrenezi si daca se dezvolta bine il tii. Nu sant de acord cu vandutul doar de dragul de a face un buget enorm. Prefer promovarea cu un buget de austeritate in loc de recorduri gen "am un buget de 50 mil". It is just a game after all!

Restul sfaturilor le-am urmat cu mare grija...este cel mai bun drum de ales...doar cu juniorii imposibil de cumparat nu sant in acord cu tine.


bafta

primul lucru care trebuie sa il faci e sa iti antrenezi proprii jucatori indiferent ca au 17 sau 28 de ani.aia de 28 daca ii pui pe lista de vanzare nu ii ia nimeni asa ca nu are rost sa le strici moralul.ii joci in amicale cat poti si ii antrenezi.tinerii ii cresti ca niciodata nu se stie de unde sare iepurele.poti licita pe jucatori tineri de la alte echipe care nu depasesc 1 mil.cu banca te contazic.eu am luat imprumut din prima zi.daca stii sa gestionezi bugetul poti face fata.iei 2,5 mil pe perioada maxima si platesti 54k saptamanal inapoi.nu e mult.daca maresti stadionul la 5000 de locuri si ai o baza a fanilor de 7000 si un pret la bilete bun incat sa ti se umple stadionul la meciurile de liga de acasa plus meciuri amicale pe teren propriu in care sa castigi 7-8k pe meci poti linistit sa acoperi rata la banca si sa si castigi cateva mii pe saptamana.cu 4,5 milioane altfel vorbesti.din cei 4,5 mil 2 mil ii bagi in stadion si restul ii investesti in jucatori de 23-25 de ani care pot juca pana la 31 de ani.in 5 sezoane pana ajung la 30 de ani poti sa iti faci o echipa competitiva pentru F.in al doilea rand centrul de tineret trebuie upgradat imediat.cand iti vin 3 jucatori pe sezon de la tineret altfel sta treaba cu jucatorii.nu mai esti nevoit sa dai 3-4 mil pe un tanar ci iti vin ei singuri fara bani de la centru.atunci poti sa si vinzi din ei daca ai jucatori suficient de buni pe posturile pe care iti vin.eu am fost pe minus cu bugetul dar niciodata nu mi-am facut griji.pana la -2 mil e distanta lunga si in cel mai rau caz sunt variante de rezerva(vinzi un jucator mai bun si te scoti din gaura)acum am ceva pus deoparte si cumpar jucatori buni .eu prefer un jucator de 22-23 de ani calitate 80+ agresivitate sub 50 si nota peste 65 pe care sa dau 5 M decat sa iau un tanar de la centru de 17 ani neantrenat si sa platesc pe el 4 M.investesc in el 4 M pe care nu sunt sigur ca le recuper ulterior.e riscant asa ca prefer jucatorii antrenati.

rood ... fiecare manager vede jocul in felul lui. e treaba ta cum iti manage-uiesti echipa. dar loc de discutii este eu vorbesc pentru ca acum 3 sezoane eram si eu in H. si se poate. hai sa povestim.
ai vandut 2 jucatori neantrenati la maxim. cat ai luat pe ei? cat te-ar fi costat sa-i mai tii 1 an si ceva? 250 salar * 30 de meciuri/sezon ... 7500 pe sezon. deci te mai costa 10.000 sa-i mai tii sa ajunga la maxim. si cu cat ii vindeai atunci? si pana atunci cat ii foloseai (in caz ca aveai suspendati/accidentati) samd. cati jucatori ai in lot? cate meciuri amicale poti juca pe zi? cu un lot de 34 de jucatori poti juca 2-3 amicale in plus fata de meciul oficial. asta inseamna bani, base fan, experienta la jucatori.

despre punctul 5 ... am spus asa: tineri pe cat se poate nu am spus juniori, nu am spus juniori de la centru. O echipa din H nu-si permite juniori de la centru. am spus tineri. 22 de ani. 23 de ani. 21 de ani. 24 de ani chiar. jucatori pe care altii din H ii considera "ciurucuri" si ii dau gratis sau ii vand pe preturi de nimic. ia-i, antreneaza-i si peste o vreme, pe langa ca te ajuta cu echipa poti scoate si bani frumosi. ia gandeste-te cum e sa ai 34 de jucatori in lot, si din 10 unul doar sa-ti ajunga peste 80 (il tii in echipa, are sub 26 de ani si e tzapan), 1-2 sa-ti ajunga pe la 70 si sa vinzi cu 500-700k si 7-8 sa fie pe la 72-80 si sa-i vinzi cu peste 1M. cum iti suna? eu am luat jucator RF cu 1500!!! si mi-a ajuns la 83%. si avea cand l-am luat la 20-21 de ani. la 23 rupea tot (din pacate i-a expirat contractul dintr-o neatentie de-a mea). si i-am dat salar 300 timp de 3 ani. se poate, doar sa casti ochii si sa nu ceri prea mult. ai rabdare, fa-ti o strategie pe termen lung. si vei vedea. nu te arunca la juniori de la centru, nu sunt pentru cei din H. fa-ti echipa, nu-ti baga toti banii intr-un junior (care poate sa nici nu ajunga mare branza). fa-ti stadion (eu am ajuns de la 4000 de locuri la 24000 din 23 august 2006). si la inceput nu m-am descurcat tare bine si am facut destule erori de management. si am prieten care a inceput prin a-si vinde jucatorii primiti ca sa faca bani ca nu-i ajungeau cele 1.5M (eu atat am primit cand am inceput). si a vandut cu 2-3M un jucator si era tare bucuros. si ce a facut dupa? s-a zgariat pe ochi cand a vazut ca jucatorul respectiv a ajuns la 85% si el nu avea nimic pe postul respectiv.

uita-te la echipa mea. LM Roibu, CB Negru, CF Hanescu, RF Coman sunt din prima echipa. si au mai ramas unii, niste rezerve acum.

Unicool...corect. Cu banca, nu am stiut ca la 2.5 mil iti vine rata doar de 54 k /spt. Asta as putea sa platesc si eu care am 3ooo si ceva baza de fani. Dobanda suna cam rau la 10%. Ramane ca o varianta clar! Si referitor la jucatorii de 20 24 ani relativ antrenati este ok. Depinde de obiectiv si cum ai spus tu, de buget.

bunicutzu
Am priceput ce ai vrut sa spui. Ultimul exemplul cu juniorul neantrenat la care am licitat, l-am dat doar ca sa vada toti cei din H, mai noi sau mai vechi cat de aproapede faliment esti daca faci o miscare din asta. Eu voi avea rabdare.
Acum,...daca ai 34 de jucatori in lot (cazul meu) si te citez:" din 10 unul doar sa-ti ajunga peste 80 (il tii in echipa, are sub 26 de ani si e tzapan), 1-2 sa-ti ajunga pe la 70 si sa vinzi cu 500-700k si 7-8 sa fie pe la 72-80 si sa-i vinzi cu peste 1M. cum iti suna?"; atunci eu nu as mai vinde pe nimeni, ci as mai cumpara 3 titulari si as avea echipa de F.
Referitor la cumparatul de ciurucuri...exact asta fac. Am ingnorat sfaturile cu juniorii si am cumparat tot ce am considerat eu ca ma poate ajuta si este intr-o forma decenta la un pret mic. Asa am ajuns ca titularii de pe CB sa coste impreuna 150000 si sa joace 47 deja. (nu garantez exactitatea cifrelor, dar pe acolo) Sant sigur ca vor creste si voi putea scoate oarece sume pe ei , daca ma hotarasc sa ii vand...DACA!!!
Una din vanzari as face si acum. S-a intamplat asa. Am luat pe unul free si am constatat ca i-am dat cam mult salariu pentru calitatile lui. Cum sa zic,...nu puteam sa-l vad cand deschideam lista cu jucatori. Nu puteam concepe ca aveam un Rf luat tot gratis care marca 2-3 pe meci si il plateam 280, iar asta trebuia sa platesc 650 plus 200 bonus lavictorie si nu era bun nici de echipa a doua. Asa am hotarat sa-l vand. Nu suportam sa-mi vad greseala in fiecare zi de cate 10 ori.
Cam cu ciurucurile altora mi-am facut eu echipa care o am acum. Am si un "lider" RB, pe care am platit o anumita suma de bani (frumusica) insa valoreaza mult mai mult si sta ff "teapan " in echipa de care sant extrem de mandru.

Sezonul asta e incheiat pt. mine. Stiu ca voi termina pe locul 4 ...maaaaxim 3 daca am noroc stiu si cate infrangeri voi avea...5.
Asa ca astept sezonul urmator sa vedem daca teoria seamana cu practica. O sa studiez chestia cu banca totusi. 54k pe sapt. nu e o suma care sa ma sperie. Chiar daca sant din H.

bafta la toata lumea

rood .. vezi ca salariile mai pot fi negociate ... 650 nu e deloc un salar mare. apoi daca un jucator nu e pe foaia oficiala a meciului oficial prima de victorie nu se plateste (atentie, de asta ai putea profita!! )
asa ca pe ala l-ai dat degeaba apoi am vazut ca ai concediat un jucator. tu, ca manager al unei echipe din H la inceput, nu vad ce motiv ai avea sa concediezi un jucator. nu vad si pace. de ce l-ai concediat?

si inca ceva. DeMelo Radomirov are 28 de ani si e neantrenat. ce faci cu el? ca ai alti CM care scot note aprox. ca si el. peste 1 sezon deja fitness-ul i se va reface cu doar 10 in loc de 15 si el de abia atunci va fi antrenat complet.

raspunsuri!!!
Stai ca intelegi acum!!!

Pe ala ti-am explicat de ce l-am vandut. Am incercat sa renegociez insa nu a acceptat nici 50e sub contract. La ora aceea 680/meci + bonus de victorie era de trei ori cat cel mai scump salariu care il plateam. L-am luat gratis, l-am vandut cu 130000 si i-am platit salariul o saptamana. Nu e degeaba.
Cu ala concediatul e alta poveste. Avea 27 de ani, agresivitate 99 sau 97, blocat foarte jos la calitatile principale. Nu il foloseam nu il cumpara nimeni...ever. Dar asta nu e totul. A doua zi trebuia sa fac o oferta, musai, pentru RB de 74%, (te rog sa arunci o privire daca ai timp) bijuteria echipei mele si stalpul apararii. Aveam prea multi jucatori si nu puteam oferta. La as face si acum!!!
Radomirov este cel mai bun CM al meu. scoate 50 la 60% cal. Cumparat ieftin, salar 300 agresivitate 20....il antrenez pina la sf sezonului. Urmatorul ca valoare CM face 48 la 60% antrenat si are agresivitatea 93% parca. Nici nu pot sa ma gandesc sa-l joc in meciul de maine sau de vineri.

Hei bunicutzu...
Am uitat sa-ti spun ca-ti multumesc ca ai aruncat o privire peste echipa si transferurile mele.
thx!!!!


Trebuie sa ma duc la dentisr si sant cam "tulburat" asa.

bafta!

dar rood, fa-ti o strategie pe termen lung nu pe 2-3-7 meciuri. pentru ca la sfarsitul sezonului nici promovat nu o sa fii, nici echipa pentru viitoarele sezoane nu o sa ai si nici bani nu o sa faci daca cumperi jucatori de 28 de ani si neantrenati. eu la asta ma refer. esti in H. scopul tau nu ar trebui sa fie locul 4 in H, locul 2 in H sau locul 1 in H. ar trebui sa fie liga D, C, B sau de ce nu A. scop care se atinge cu o strategie indreptata ca atare. timpul asta nu il poti recupera, si asa eu ma simt in urma fata de ceilalti care au inceput cu 1 an 2 inaintea mea. si tu esti. altii au echipa/bani samd. si cei incepatori trebuie sa-i faca. pornind cu o strategie pe masura. tu imi spui ca ala al tau de 28 de ani e cel mai bun acum. si? cel mai bun dar scoate 50 nota. el joaca (ii creste experienta) dar el oricum va fi dat afara sau vandut pe nimic peste 1-2 ani. unde vei fi tu atunci? in G sau hai F. ce vei face cu el?
precum spuneam, fiecare e managerul propriei echipe. si o tine cum crede de cuviinta. dar vezi ca nu e usor. si sa-ti mai spun ceva. ala cu salar 680. evident ca nu a acceptat o scadere a salariului cu 50 (adica vreo 7-8%) dupa 1 zi din 3 ani. nu ti se pare logic? uita-te la mine la GK La placa. uita-te cat de des ii innoiesc contractul. stii de cate ori are ala contractul mai mare decat media celorlalti jucatori? ohoho, de foarte multe ori. so what? si vezi ca mai sunt "jonglerii" pe care le poti face. te uiti la aia 600 de parca ar fi mare branza. ce vei face cand vei ajunge cu jucatorii la salar de 10k (unul)? iti doresc sa ajungi sa ai cat mai multi jucatori care sa ceara un astfel de salar eu nu am decat vreo 3-4.
dar cu Jason Dasovic ce ai de-l vinzi? ce ti-a facut? :p

Asa...aici m-ai prins. Strategia pe termen lung. Nu suport sa pierd, nu suport si gata. Nu pot sa ma vad sezonul asta pe locul 12 (tot nu retrogradeaza nimeni din H) pentru a face echipa de F sau E. STIU SA PIERD, dar nu suport sa pierd. Este un defect major. Am sa incerc sa fac abstractie de sezonul asta, mai este inca timp. Oricum ai dreptate 100%.

In alta ordine de idei, mosul ala daca se dezvolta bine isi face treaba si mai pot creste fo 2 mai tineri pe linga el. AM fost fortat sa-l cumpar. Aveam 3 CM, din care unul extrem de agresiv. Orice jucam, 3-4-3, 4-4-2...intram imediat dupa meci in sedinta din cauza de lipsa de inlocuitori. Conditia cadea cu cate 13 sau 15 puncte si nu puteau fi folositi in 2 meciuri la rand. Pe asta o pun la greseli...dar nu e chiar mare. A FOST IEFTIN DE TOT.
Nu stiam ca e mai bine sa renegociezi contractele dupa un anumit timp.
La inceput am renegociat la toti si am fost surprins sa vad ca acceptau si 280 si 250. Am incercat si la ala dar nu a vrut. Ai dreptate...am incercat dupa 2 zile. Desi a mers o data cu Razetti RF. Luat gratis cu salar 400 calitati principale la 97 si 75, agresivitate mica mica. Am negociat dupa primul meci...si acu face 280. Are o medie de aproape 2 goluri pe meci.
Nici nu stiu cum de l-am luat gratis cu un salariu asa de mic. Noroc.

Dasovic are calitatile principale blocate la 50 si 70 parca si mai are una secundara blocata. E varza varza. I-am antrenat calitatile principale in 5 zile cred... apoi cand s-a blocat si a treia am zis GATA. Am oferta de 600,000 la el. Sper ca ofertantul nu frecventeaza forumul romanesc...ii las surpriza pe cand il va avea in echipa. Este jaf, recunosc dar nu am ce face...io l-am scos la 200000, iar el a venit cu oferta de 600000.

Multumesc ca iti pierzi vremea cu mine si echipa mea. Si tie si lui Unicool si lui Cyp. Este fenomenal cate poti afla dintr-o discutie civilizata pe un forum care pare extrem de decent pana acum. Chiar imi place!!!

PS Aceea replica cu "ce ti-a facut Dasovic" a fost tare.
N-a facut nimic, dar s-a nascut dotat pentru sah nu pentru fotbal.!!! nr.
Nepot al lui Karpov I gues.

Bafta

lol. vezi ca mai e un jmen pe care poti sa-l faci. cand ai 34 de jucatori ... cu un scout 100% poti face 11 oferte. si sa ajungi astfel la vreo 40 de jucatori (presupunand ca nu ii vei putea lua pe toti). si apoi un sezon nu mai vinzi si iti cresti TS-ul pana la 100%. si apoi vinzi tot cate unul. si iti pastrezi si TS-ul (care e foarte important) si ai si jucatori multi, si joci si multi.
avantajul la jocul asta este ca jucatorii se antreneaza toti, indiferent de cat de mult joaca. si atunci e bine sa antrenezi cat mai multi, pentru ca antrenamentul ala este mijlocul cel mai bun de a face bani.

exact asta fac acum.
Am scout de 100% si 34 de jucatori. Am pus 8 oferte...una e pierduta dar mai raman 7 din care 3 sant ff bune (raport pret calitate) ...numai CB si CM.
Sa vedem ce iese.
Dupa ce termin cu astia ma linistesc in materie de transferuri si lucrez la TS. care la mine este inexistent.

Bun sfat...aviz amatorilor! ca eu il aplic deja1

bafta